San Juan del Río, 28 abril 2023.- El presidente municipal, Roberto Cabrera Valencia, afirmó que la administración está preparada para enfrentar cualquier situación que surja a raíz del emplazamiento a huelga presentado por el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Municipio de San Juan del Río (SUTSMSJR).
La principal demanda, que persiste desde septiembre del año pasado, es el aumento salarial para los empleados municipales en diferentes áreas.
Cabrera aseguró que el aumento salarial será una acción que se resolverá de manera positiva para los trabajadores sindicalizados, aunque no especificó el porcentaje exacto, además de los servicios de salud y cirugías pendientes que tienen algunos trabajadores.
En caso de que la huelga estalle el próximo 1 de mayo, el municipio se vería afectado por la reducción de la fuerza laboral, pero continuaría cumpliendo con sus tareas con el personal del otro sindicato.
Además, mencionó tener un plan alternativo, como la contratación de personal externo mientras se llega a una conciliación.
El alcalde también destacó que hasta el momento han cumplido con los diferimientos establecidos en las mesas de trabajo con el SUTSMSJR, fechados por el Tribunal de Conciliación y Arbitraje.
Aclaró que no pueden atender todas las demandas de inmediato, pero los diferimientos han sido abordados de manera positiva, lo que ha evitado el estallamiento de la huelga desde septiembre del año pasado.
